Le magazine expert d’Ostrum AM

Engagée de longue date dans le développement de l’investissement responsable, Ostrum AM s’attache à construire avec ses clients une relation durable, fondée sur la responsabilité et la transparence, mais aussi à être un employeur et une entreprise exemplaire, avec un impact positif sur la société qui l’entoure.
Portées par tous les collaborateurs au quotidien, ces convictions s’incarnent dans les quatre piliers de sa stratégie RSE 2019.


Agir en investisseur responsable

Nous intégrons les critères ESG dans près de l’ensemble de nos gestions et proposons à nos clients des solutions d’investissement responsable qui répondent à la diversité de leurs attentes. Avec 93 % d’encours intégrant une analyse des critères ESG en 2019, Ostrum AM s’affirme comme leader en matière d’investissement responsable.


Construire une relation durable avec nos clients

Construire une relation durable, responsable et transparente avec nos clients est une exigence profondément ancrée dans notre culture d’entreprise et partagée par l’ensemble de nos équipes. Première priorité d’Ostrum AM dans sa politique RSE, elle s’illustre au quotidien dans notre volonté d’améliorer l’expérience et la satisfaction de nos clients en continu. Elle s’incarne aussi dans notre exigence de transparence dans nos activités de gestion, ainsi que dans notre politique d’éthique, répondant aux plus hauts standards de la profession.


Placer nos collaborateurs au cœur de notre réussite

Dans un contexte de transformation profonde de nos métiers, Ostrum AM a choisi de placer ses talents au cœur de sa stratégie de développement. À travers notre politique de ressources humaines, nous nous engageons à agir en employeur responsable, en favorisant la diversité de nos équipes et la qualité de vie au travail, en valorisant les compétences de chacun et en favorisant l’engagement de nos collaborateurs pour accompagner nos transformations actuelles et futures.


Développer notre impact positif sur la société

Ostrum AM s’engage activement pour développer son empreinte positive sur la société qui l’entoure et être exemplaire dans son fonctionnement interne. Cet engagement passe par la réduction de notre empreinte carbone, une gestion des ressources et une politique d’achats responsables, mais aussi des actions de mécénat qui font la part belle à l’engagement de nos collaborateurs. Ostrum AM participe également activement aux initiatives de place et collaboratives, afin d’améliorer les pratiques d’investissement au niveau global, dans le respect des Objectifs de Développement Durable de l’ONU.

Par ailleurs, “last but not least” l’année écoulée a connu une percée notable avec le déploiement par Ostrum AM d’une gestion ISR à hauteur de 23 % de ses encours sous gestion.


2019 a vu notre action se déployer avec des avancées dont nous pouvons être fiers : 13 de nos fonds ouverts ont été labellisés ISR, notre politique de sortie charbon s’est renforcée et l’expertise de nos équipes dans les domaines ESG s’accroît

conclut Philippe Setbon, Directeur général d’Ostrum AM.

 

Lire le rapport RSE 2019